ПОИСК Статьи Рисунки Таблицы Основные положения законодательства по охране труда из "Охрана труда в нефтеперерабатывающей и нефтехимической промышленности (нет 87-88, 157-158 стр.)" В нашей стране создано передовое законодательство по ох1 ане труда, обеспечен повседневный контроль за его исполнением и установлена ответственность за его нарушение. [c.15] Ряд положений по охране труда содержится в Конституции СССР. В ст. 21 конституции указывается Государство заботится об улучшении условий и охране труда, его научной организации, о сокращении, а в дальнейшем и полном вытеснении тяжелого физического труда на основе комплексной ме-ха1шзации и автоматизации производственных процессов во всех отраслях народного хозяйства . [c.15] Важнейшие ноложе1шя в области охраны труда закреплены в законе Основы законодательства Союза ССР и союзных республик о труде , введенном в действие с I января 1971 г.. Основы воспроизводят в систематизированном виде нормы советского трудового права, которые соответствуют современные условиям строительства коммунистического общества. Исходя из многонационального состава нашего государства, на базе Основ Союзные республики разработали Кодексы законов о труде , в которых максимально учтены особенности кзуКДой из них. [c.15] Законодательство по охране труда включает также законы и годзаконные акты Советов Министров СССР и союзных республик, постановления Госкомитета СССР по труду и социальным вопросам, нормы, правила и инструкции министерств и ведомств, согласованные в установленном порядке, постановления ВЦСПС, издаваемые в пределах предоставленных ему законом прав по вопросам охраны труда, и другие нормативные документы. [c.15] Обеспечение безопасности условий труда возлагается на администрацию предприятий, учреждений, организаций. [c.16] Администрация обязана внедрять современные средства техники безопасности, предупреждающие производственный т авматизм, и обеспечивать санитарно-гигиенические условия, П])едотвращающие возникновение профессиональных заболеваний рабочих и служащих (ст. 57 Основ ). [c.16] При проектировании, строительстве и эксплуатации производственных зданий, сооружений должны соблюдаться правила и нормы по охране труда (ст. 58 Основ ). Ни одно предприятие, цех, участок, производство не могут быть приняты в эксплуатацию, ссли на них не обеспечены здоровые и безопасные условия труда (ст. 59 Основ ). [c.16] Администрация предприятий, учреждений, организаций обязана обеспечивать надлежащее техническое оборудование всех рабочих мест и создавать на них условия работы, соответствующие правилам по охране труда. Администрация разрабатывает инструкции, устанавливающие правила выполнения ])абот и поведения работающих в производственных помеи е-ииях и иа строительных площадках, проводит инструктаж работающих по правилам охраны труда, а также осуществляет постоянный контроль за исиолиеиием инструкций. Рабочие и служащие обязаны соблюдать эти инструкции, пользоваться выдаваемыми им средствами индивидуальной защиты (ст. 60 и 61 Основ ). [c.16] Рабочие и служащие, занятые на тяжелых и вредных рабо-тах, а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры для определения пригодности их к поручаемой работе и предупреждения профессиональных заболеваний. Нуждающиеся по состоянию здоровья в предоставлении более легкой работы, с их согласия, переводятся на такую работу временно или без ограничения срока (ст. 65 и 66 Основ ). [c.16] Практическая работа в области охраны труда в значительной мере определяется также общим трудовым законодательством. Оно охватывает такие вопросы, как трудовой договор (прием на работу, перевод и увольнение работающих) подготовка кадров и повышение их квалификации (права обучающихся, льготы для них) рабочее время (продолжительность рабочего дня, сокращенный рабочий день, сверхурочная работа II др.) время отдыха (еженедельные выходные дни, основной и дополнительный отпуск) заработная плата, гарантии и компенсации в том числе по вредности труда) труд оюенщин и молодежи-, дисциплина труда обеспечение по социальному страхованию-, рассмотрение трудовых споров и др. Далее будут рассматриваться только вопросы трудового законодательства, непосредственно относящиеся к охране труда. [c.17] Вернуться к основной статье