Ставки строительных рабочих

Выплачиваются премии за ускорение ввода в действие производственных мощностей и объектов. На премирование особо отличившихся рабочих, занятых на строительно-монтажных работах, в подсобных производствах, вспомогательных и обслуживающих хозяйствах, направляется до 40% из общей суммы премии, полученной монтажной организацией за ввод в действие объектов строительства. При этом размер премии, выплачиваемой в данном месяце, не должен превышать 75% месячной тарифной ставки премируемого рабочего. [c.282]

Премии рабочим выплачиваются за завершение отдельного этапа возведения объекта в размере до одной месячной тарифной ставки, за выполнение на пусковом объекте отдельного задания по строительным и монтажным работам — до половины месячной тарифной ставки. [c.282]

Для прохождения учащимися производственной практики предприятия, колхозы, совхозы, строительные, транспортные и другие организации выделяют училищам необходимое количество оплачиваемых рабочих мест и обеспечивают учащихся работами, отвечающими требованиям учебных программ, создают безопасные условия для работы учащихся на производстве, оплачивают в установленном порядке выполненные учащимися работы по действующим на предприятиях расценкам или повременным ставкам рабочих с учетом действующих районных коэффициентов (надбавок) и поощрительных систем оплаты труда, выдают учащимся на период производственной практики за счет предприятий и организаций спецодежду, спецобувь, индивидуальные средства защиты, специальное и лечебно-профилактическое питание по нормам, установленным для рабочих соответствующих профессий, и обеспечивают в необходимых случаях за свой счет или своими транспортными средствами доставку учащихся к месту производственной практики и обратно, либо обеспечивают учащимся необходимые жилищно-бытовые условия по месту прохождения производственной практики. Оплата проезда мастеров производственного обучения к месту практики и обратно, а также выплата им компенсаций взамен суточных производится за счет учебного заведения. [c.151]

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЕРЕЧНЯ ТЯЖЕЛЫХ И ОСОБО ТЯЖЕЛЫХ РАБОТ И ПРОФЕССИИ РАБОЧИХ, ЗАНЯТЫХ НА ЭТИХ РАБОТАХ, ОПЛАЧИВАЕМЫХ ПО ПОВЫШЕННЫМ ТАРИФНЫМ СТАВКАМ, В СТРОИТЕЛЬСТВЕ И НА РЕМОНТНО-СТРОИТЕЛЬНЫХ РАБОТАХ [c.451]

Утвердить представленный Госстроем СССР Перечень тяжелых и особо тяжелых работ и профессий рабочих, занятых на этих работах, оплачиваемых по повышенным тарифным ставкам, в строительстве и на ремонтно-строительных работах согласно приложению. [c.451]

Повысили в 1969 г. тарифные ставки рабочих и должностные оклады среднеоплачиваемых руководящих, инженерно-технических работников и служащих, занятых в строительстве и на ремонтно-строительных работах. [c.199]

Установили для рабочих, руководящих, инженерно-технических работников, служащих и младшего обслуживающего персонала, занятых в строительстве и на ремонтно-строительных работах, тарифные ставки и должностные оклады согласно приложениям 1—4. [c.199]

Рабочим, занятым перемещением и укладкой грузов цехах предприятий, организаций и на строительных площадках, устанавливаются тарифные ставки, утвержденные для этой категории рабочих в соответствующих отраслях народного хозяйства. [c.375]

Для рабочих-кислотоупорщиков, занятых в строительстве и на ремонтно-строительных работах, установлены (при 7-часовом рабочем дне) следующие тарифные ставки (табл. 19). [c.318]

Доплата за совмещение профессий. Под совмещением профессий понимается выполнение работ смежных профессий наряду с выполнением работ, предусмотренных ТКС по присвоенной профессии. Руководителям строительных организаций дано право доплачивать за счет экономии фонда заработной платы рабочим за совмещение профессий до 30% тарифной ставки или оклада заменяемого рабочего при условии сокращения численности, полагающейся по норме обслуживания. Эта доплата не касается рабочих-сдельщиков, работающих индивидуально или в бригадах. [c.426]

Сведения для составления смет и калькуляций цены на строительные материалы, металлоизделия и специальное оборудование цены на транспорт тарифные ставки рабочих различных специальностей. [c.8]

Общая сумма премий, выплачиваемых. рабочим по сдельно-премиальной или повременно-премиальной системам оплаты труда, а также за экономию строительных материалов и сохранность конструкций, за ввод объектов в эксплуатацию и образцовое выполнение производственных заданий, не должна превышать 40% сдельного заработка для рабочих-сдельщиков или тарифной ставки для рабочих-повремепщиков. [c.183]

Устанавливать по согласованию с ВЦСПС ставки заработной платы для строительных рабочих, отнесенных согласно единому тарифноквалификационному справочнику к категории вне разряда . [c.316]

Сметная стоимость капитального строительства пунктов перевалки определялась по нормам IV части СНнП (издание 1965 г.), уточненным Госстроем СССР в связи с переходом на новые оптовые цены и тарифы, введенные с 1 июля 1967 г. В расчетах приняты тарифные ставки рабочих-строителей, действующие в настоящее время, с учетом повышения заработной платы низкооплачиваемым рабочим, произведенного с 1 января 1968 г. В расчетах учтены новая сметная стоимость машин и оборудования действующие с 1 января 1969 г. цены на монтажные материалы, изделия, конструкции новые нормы накладных расходов (16% от прямых затрат). Поскольку в ценах на строительную продукцию, приведенных в новых ценниках, не учтены плановые накопления, последние учитываются в расчетах в размере 6% сметной суммы прямых затрат и накладных расходов. [c.121]

Для прохождения производственной практики предприятия, колхозы, совхозы, MP , строительные, транспортные и другие организации предоставляют училищам необходимое количество рабочих мест и обеспечивают учащихся оплачиваемой работой, отвечающей требованиям учебных программ, создают безопасные условия для работы учащихся на производстве, выдают учащимся на период производственной практики за счет предприятий и организаций спецодежду, спецобувь, индивидуальные средства защиты и спецпитание по нормам, установленным для рабочих соответствующих профессий, и обеспечивают в необходимых случаях за свой счет или своими транспортными средствами доставку учащихся к месту производственной практики и обратно, либо обеспечивают учащимся необходимые жилищно-бытовые условия по месту прохождения производственной практики. За работу учащихся городских и сельских профессионально-технических училищ, выполняемую ими в процессе производственного обучения (производственной практики), предприятия и стройки, совхозы, колхозы, организации начисляют заработную плату по действующим нормам и расценкам за фактически изготовленную годную продукцию или за выполненный объем работы, а при повременной оплате труда — из расчета тарифной ставки повременщика по данному виду работ с учетом фактически отработанного времени. [c.145]

Руководящие, инженерно-техническце работники и служащие ремонтно-строительных организаций, а также особо отличившиеся рабочие и бригады премируются за ввод в действие производственных мощностей и объектов строительства, титульные списки которых утверждаются Советом Министров СССР, и производственных мощностей и объектов, плановая продолжительность строительства которых превышает 2 года,— до 1,5-месязного долзкностпого оклада (тарифной ставки), а за ввод в действие производственных мощностей и объектов с плановой продолжительностью строительства до 2 лет включительно — до [c.457]

Общий размер премий, выплачиваемых одному работнику ремонтно-строительной организации за ввод в действие производственных мощностей и объектов строительства в срок или досрочно, премий за выполнение в установленные сроки заданий по капитальному ремонту объектов и за сокращение продолжительности капитального ремонта, а также премий, выплачиваемых в соответствии со сдельно-премиальной системой оплаты труда рабочих, не может превышать 4,8-месячного должностного оклада (сдельного заработка рабочего-сдель-щика, тарифной ставки рабочего-повременщика) в год., [c.457]

Для отдельных профессий рабочих VI разряда, занятых управлением мощными и особо сложными строительными агрегатами и мащинами. Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы по согласованию с ВЦСПС и по представлению Госстроя СССР могут устанавливаться часовые тарифные ставки в размере до I р. 8 к. [c.202]

Руководящие, иижеиерно-технические работники, и служащие строительно-монтажных оргаиизаций (строек) и организаций-заказчиков (застройщиков) и особо отличившиеся рабочие и б р игадиры премируются за ввод в действие в срок объектов легкой, пищевой, мукомольно-крупяной и рыбной промышленности в размере до 3-месячяого должностного оклада (тарифной ставки), [c.232]

Расценки в сборниках ЕНиР и ВНиР подсчитаны по часовым тарифным ставкам, установленным для рабочих, занятых в строительстве и на ремонтно-строительных работах [c.464]

Аккордные задания устанавливают бригаде, звену и отдельному рабочему, как правило, в целом по цеху, отделению, холодильной камере, этажу и т. п. Нормативное время на выполнение аккордного задания и сумму заработной платы определяют на основании укрупненных калькуляций затрат труда и фонда заработной платы, составленных по ЕНиР и ВНиР. При невыполнении задания к установленному сроку премию не начисляют, а оплату выполненных работ производят по сдельным расценкам. За каждый процент сокращения нормативного времени при отличной оценке качества выполненных работ устанавливают размер премии до 3%, при хорошей оценке — до 2% и удовлетворительной — 0,57о сдельного заработка по аккордному наряду. Качество выполненных работ оценивают, руководствуясь Временными указаниями по оценке качества строительно-монтажных работ, конструктивных частей зданий, сооружений и законченных строительством объектов и пусковых комплексов (СИ 378—67). Сумма премии, выплачиваемая одному рабочему, не должна превышать в расчете на месяц 40% сдельного заработка. При повременно-премиа.яьной системе оплаты труда для рабочих-повремен-щиков установлены следующие показатели премирования и размеры премий в процентах к тарифной ставке [c.467]

Инженерно-технические работники строительно-монтажных организаций и предприятий-3аказчиков (застройщиков) и особо отличившиеся рабочие премируются за ввод в действие в срок объектов пищевой промышленности в размере до трехмесячного должностного оклада (тарифной ставки). При выплате общих сумм премий в увеличенных или в сокращенных размерах (за досрочный ввод или продление первоначального срока ввода) предельные размеры индивидуальных премий соответственно изменяются. Премия линейным инженерно-техническим работникам, непосредственно занятым на монтаже оборудования введенного в действие объекта, должна устанавливаться в более высоком размере по сравнению с работниками аппарата монтажного управления (треста). Из общей суммы премии, причитающейся за ввод в действие в срок и досрочно объектов, не менее 92,5% выплачивается работникам строительно-монтажных организаций, принимающих участие в строительстве, и пус-ко-наладочных организаций, до 2,5% — заказчику и до 5%—проектным организациям. Из общей суммы премии, полученной монтажной организацией за ввод в действие объекта (за вычетом суммы премии, выплаченной ей авансом), не менее 50% направляется на премирование особо отличившихся рабочих, занятых на монтажных работах, в подсобных производствах и обслуживающих хозяйствах, от 8 до 10% направляют на премирование руководящих, инженерно-технических работников и служащих аппаратов треста, проектной конторы треста, занятой разработкой проектов производства работ и других подсобных производств и обслуживающих хозяйств треста. Остальную часть общей суммы направляют на пре.мирование руководящих, инженерно-техниче-ских работников и служащих монтажного участка, управления, подсобного производства и обслуживающего хозяйства. [c.468]

На одинаковых с рабочими и служащими осиовапиях, но с увеличением размера налога на 10% облагаются рабочие и служащие по тем заработкам, к-рые они получают от предприятий за работу у себя па дому. При этом имеются в виду рабочие и служащие, не применяющие в работе собственные материалы и не использующие в своей работе спец. оборудования (машин, кроме швейных, станков и т. д.). Сезонные и временные работники (в т. ч. строительные и ремонтные рабочие), состоящие в штате или списочном составе предприятий, учреждений или орг-ций, облагаются П. н. на одинаковых основаниях с рабочими и служащими. Этот порядок распространяется только на тех из них, к-рые выполняют работу исключительно па материале соответствующих предприятий, учреждений или орг-ций. Необлагаемый минимум, ионижениые ставки налога и льгота на иждивенцев применяются к этим работникам на общих основаниях. [c.256]

Для рабочих 6-го разряда, управляющих мощными и особо сложными строительными агрегатами и мащи-нами, Госкомтруда совместно с ВЦСПС по представлению Госстроя СССР может устанавливать часовые тарифные ставки до 1 р. 08 к. [c.119]

Справочник химика 21

Химия и химическая технология