Справочник химика 21

Химия и химическая технология

Статьи Рисунки Таблицы О сайте English

Сверхурочные работы

    В случае особой производственной необходимости в виде исключения и при наличии разрешения профсоюзных органов может производиться сверхурочная работа. Молодые рабочие в возрасте до 18 лет, учащиеся школ рабочей молодежи в дни занятий, а также ряд других категорий работников не могут привлекаться к сверхурочным работам. [c.277]

    Наше законодательство, охраняя установленную продолжительность рабочего дня, как правило, не допускает применения сверхурочных работ, т. е. работ сверх нормальной продолжительности рабочего дня, разрешая их только в исключительных строго определенных случаях. Но даже при наличии законных оснований для применения сверхурочных работ администрация не вправе осуществлять их без разрешения соответствующих профсоюзных организаций. [c.18]


    Запрещается привлекать беременных женщин к ночной работе (т. е. с 22 часов до 6 часов утра), к сверхурочным работам (начиная с четырех месяцев беременности) администрация обязана по врачебному заключению переводить беременных женщин на более легкую работу с сохранением за ними прежней заработной платы из расчета предыдущих шести -месяцев работы (КЗоТ, ст. 132) и многие другие льготы. [c.19]

    Запрещается применение труда подростков на ночных и сверхурочных работах. Подростки не допускаются к ряду работ с неблагоприятными производственными условиями, где вредности могут нанести ущерб молодому, еще не окрепшему организму подростка. Для подростков в возрасте от 16 до 18 лет установлены предельные нормы переноски п передвижения тяжестей юноши этого возраста не могут быть допущены к переноске тяжестей свыше 16,4 кг, а девушки— 10,25 кг. [c.20]

    Контролирует соблюдение трудового законодательства в отношении использования норм рабочего времени, отдыха и исключения сверхурочных работ. [c.46]

    Раздел VI содержит данные о трудовых ресурсах и социальном развитии. Приводится численность ППП из них рабочих с указанием количества основных и вспомогательных, работающих вручную, при машинах и занятых тяжелым трудом отдельно указывается число рабочих, занятых ручным трудом, причем в двух последних случаях указывается число женщин, занятых тяжелым трудом. Приводятся данные о производительности труда, потерях рабочего времени по разным причинам, зависящим от рабочих и администрации, сверхурочных работах в выходные и праздничные дни, о текучести рабочих и т. д. В паспорт включаются данные [c.217]

    Часы, отрабатываемые вахтенными рабочими сверх нормы, подлежат оплате в полуторном размере (аналогично часам сверхурочной работы), т. е. доплата за эти часы составляет 50% тарифной оплаты. [c.215]

    Сверхурочные работы компенсируются только в денежной форме. Работники получают доплату за первые два [c.112]

    Не рекомендуется проведение сверхурочных работ с оборудованием, создающим вибрации на рабочих местах. [c.481]

    А теперь Теперь рассматривается актуальность задачи, важность ее для страны. Затем собирается совет специалистов. Они обсуждают, что можно сделать, прикидывают, хватит ли наличных резервов, после чего обращаются к исполнителям не сумеете ли выполнить сверх плана Задание интересное, престижное — заинтересованный даже только морально ученый вряд ли откажется. Но ныне есть чем платить за сверхурочную работу Надбавка к зарплате, в зависимости от доли участия, выплачивается после того, как работа выпол- [c.20]

    Баланс рабочего времени персонала службы, занятого в сменах (линейного персонала), осуществляется обычно в пределах каждого месяца, и начальник АДС имеет право в соответствии с пожеланиями трудящихся предоставлять им нерабочие дни или часы (так называемые отгулы) за время, отработанное в текущем или прошлом месяце сверх нормы, или производить оплату по установленным расценкам для сверхурочных работ. В силу того, что условия труда линейного персонала АДС отличаются от общепринятого распорядка работы для остальных работников городского газового хозяйства, все вопросы, которые могут возникнуть в связи с графиком непрерывных работ службы, должны быть заранее рассмотрены, решение их утверждено руководителем газового хозяйства и обязательно согласовано с местным комитетом профсоюза. [c.23]


    Сверхурочные работы, как правило, не допускаются. [c.338]

    Администрация может применять сверхурочные работы только в исключительных случаях, предусматриваемых законодательством союзных республик. Сверхурочные работы могут производиться лишь с разрешения фабричного, заводского, местного комитета профессионального союза. [c.338]

    Сверхурочные работы не должны превышать для каждого рабочего или служащего четырех часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год. [c.338]

    Статья 69. Ограничение труда женщин на ночных, сверхурочных работах и направления их в командировки [c.371]

    Женщины, имеющие детей в возрасте от одного года до восьми лет, не могут привлекаться к сверхурочным работам или направляться в командировку без их согласия. [c.371]

    Статья 78. Запрещение привлекать рабочих и служащих моложе восемнадцати лет к ночным и сверхурочным работам [c.373]

    Запрещается привлекать рабочих и служащих моложе восемнадцати пет к ночным и сверхурочным работам и к работам в выходные дни. [c.373]

    Наше законодательство, охраняя установленную продолжительность рабочего дня, как правило, не допускает применение сверхурочных работ, т. е. работ сверх нормальной продолжительности рабочего дня. Они допускается только в исключительных, строго определенных случаях, например когда это необходимо для предотвращения или ликвидации бедствий и опасностей, при производстве общественно необходимых работ и только с разрешения фабричного, заводского, местного комитета профсоюза., [c.20]

    Охраняя установленную продолжительность рабочего дня, законодательство не допускает применение сверхурочных работ, за исключением работ для предотвращения или ликвидации бедствий и опасностей, при производстве обв ственно необходимых работ и только с разрешения местных комитетов профсоюза. [c.15]

    Не разрешается использовать труд подростков на ночных и сверхурочных работах, а также на работах с неблагоприятными производственными условиями. [c.17]

    Несмотря на высокую интенсивность труда, рабочие часто вынуждены работать сверхурочно, чтобы немного увеличить свой заработок. В США сверхурочные работы законом не лимитируются. Официально продолжительность рабочей недели на химических предприятиях США установлена в 40 ч, а по отчетным данным она составляет -40—42 ч. Ниже приведены данные, характеризующие продолжительность рабочей недели на предприятиях химической промышленности (ч) [304]  [c.192]

    Особыми льготами пользуются беременные женщины и кормящие матери. Запрещено привлекать беременных женщин к ночной работе (с 22 ч вечера до 6 ч утра), к сверхурочным работам и работам в выходные дни беременных женщин и матерей, кормящих грудью, а также женщин, имеющих детей в возрасте до одного года. Администрация по врачебному заключению обязана переводить их на более легкую работу с сохранением среднего заработка по прежней работе. Женщины пользуются правом на специальный отпуск по беременности и родам продолжительностью по 56 календарных дней до и после родов с выплатой за этот период пособия по государственному социальному страхованию. Действует ряд других льгот для беременных и кормящих матерей. [c.18]

    Подросткам предоставляется ежегодно отпуск продолжительностью в один календарный месяц, причем он дается в наиболее благоприятное время года — в летний период или по их желанию в любое другое время года. Запрещается применение труда подростков на ночных и сверхурочных работах и работах в выходные дни. Подростки не допускаются к ряду работ с неблагоприятными производственными условиями, например на работы по обслуживанию установок для получения и переработки ароматических углеводородов. Юноши до 18 лет не могут быть допущены к пере- [c.18]

    Соответствующими статьями Основ законодательства о труде и КЗоТ союзных республик установлен ряд льгот для работающих женщин (особенно беременных и кормящих) и подростков запрещение работы во вредных условиях труда, а также на тяжелых, ночных и сверхурочных работах и работах в выходные дни нормирование веса переносимого груза ограничение продолжительности рабочего времени (для подростков и кормящих женщин) и др. [c.11]

    Статья 27. Ограничение сверхурочных работ [c.20]

    Практическая работа в области охраны труда в значительной мере определяется также общим трудовым законодательством. Оно охватывает такие вопросы, как трудовой договор (прием на работу, перевод и увольнение работающих) подготовка кадров и повышение их квалификации (права обучающихся, льготы для них) рабочее время (продолжительность рабочего дня, сокращенный рабочий день, сверхурочная работа II др.) время отдыха (еженедельные выходные дни, основной и дополнительный отпуск) заработная плата, гарантии и компенсации в том числе по вредности труда) труд оюенщин и молодежи-, дисциплина труда обеспечение по социальному страхованию-, рассмотрение трудовых споров и др. Далее будут рассматриваться только вопросы трудового законодательства, непосредственно относящиеся к охране труда. [c.17]

    I (7,014 - 6,912) Xoo9 141 Х0,903]. Рост продолжительности рабочего дня вызван в основном привлечением рабочих на сверхурочные работы, В процессе анализа следует установить, сколько дополнительно получено продукции при раб< те сверхурочно. Определяется эта величина посредством умножения количества отрабоганны.х сверхурочных часов на среднечасовую выработку одного рабочего. Снижение выпуска продукции в течение рабочего дня может быть вызвано различными причинами отсутствием сырья, материалов, энергии, внеплановым ремонтом обо-рудовани>1, отступлениями от параметров процесса и др. [c.88]

    При анализе особое внимание обращается на выявление величины п нричпи излншних затрат сверхнормативного расхода сырья и материалов, топлива и энергии потерь рабочего времени и доплат за отступление от нормальных условий труда и сверхурочные работы потерь от простоев машин н оборудования аварий брака продукции излишних расходов, вызванных нерациональными хозяйственными связями по поставкам сырья и материалов, нарушениями технологической и трудовой дисциплины и т. д. [c.293]


    Оплата сверхурочной работы. Сверхурочные работы можно выполнять в исключительных случаях лишь с разрешения профсоюзного комитета их нродо.тжительность не должна превышать 4 ч в течение двух дней под[)яд нли 120 ч в год. 1ч сверхурочным работам запрещается привлекать подростков до 18. кч, беременных женщин с пятого месяца беременности, кормящих матерей, учащихся школ рабочей молодежи —в дни занятий, бол. ных туберкулезом в активной форме, инвалидов, имеющих заключение ВТЭКа об освобождении от свер.чурочных )абот. Сверхурочные работы компенсируют только в денежной форме. Работники получают доплату за первые два часа сверхурочной работы по 50% повременной часовой ставки (оклада), а за каждый последуюп1ИЙ час— по 100% этой же ставки. [c.138]

    Оплата сверхурочной работы. Сверхурочные работы могут выполняться в исключительных случаях лишь с разрешения местного комитета профсоюза. Запрещается привлекать к сверхурочным работам подростков до 18 лет беременных женигин начиная с пятого месяца беременности женщин, кормящих грудью учатцихся ижол рабочей молодежи в дни занятий больных туберкулезом в активной форме инвалидов, имеющих заключение ВТЭК об освобождении от сверхурочных работ. [c.112]

    Законом 1897 г. продолжительность работы в дневных сменах была ограничена 11 /г, а в ночных — 10 часами для малолетних оставили 8 часов. В то же время этот закон, ярко охарактеризованный В. И. Ленинымразрешал удлинять рабочий день по техническим условиям производства и по всяким другим мотивам обязательными сверхурочными работами. Заводчики этим широко пользовались, относя к непрерывно работающим почти все отделения стеаринового, мыловаренного и других производств. Имелись, правда, специальные органы по наблюдению за исполнением закона 1897 г. и Правила надзора... , однако состав этих органов обеспечивал интересы одних фабрикантов ". [c.352]

    Не допускается привлечение к работам в ночное время, к сверхурочным работам и работам в выходные дни и направление в командировку беременных женщин и матерей, кормящих грудью, а также жэнщин, имеющих детей в возрасте до одного года. [c.371]

    Подросткам предоставляется ежегодно отпуск продолжитель ностью один календарный месяц, причем он дается в наиболее благоприятное время года — в летний период или по их желанию в любое другое время года. Запрещается использовать подростков на ночных и сверхурочных работах и работах в выходные дни. Подростки не допускаются к ряду работ с неблагоприятными про-изв одственными условиями. Например, в химической промышле-ности труд подростков запрещен на работах по ремонту и чистке кислотопроводов, газопроводов, скрубберов, пылеулавливающих циклонов, фильтров, вентиляционных систем, на ремонте и переборке аппаратуры, наполненной ртутью, и на ряде других работ, где производственные вредности могут нанести ущерб молодому еще не окрепшему организму подростка. Юноши до 18 лет не могут быть допущены к переноске тяжестей свыше 16 кг, а девушки—10 кг. [c.22]

    Особое внимание трудовое законодательство уделяет охране труда беременных женщин, матерей, кормящих грудью, и жспщии, имеющих детей в возрасте до 1 года. Они переводятся на более легкую работу с сохранением прежней, заработной платы, освобождаются от привлечения к сверхурочным работам, пользуются дополнительными отпусками и многими другими льготами. [c.16]

    Труд женщины в интересах охраны ее здоровья запрещен в ряде производств с вредными условиями труда, а также на подземных и других тяжелых работах. Не допускается привлечение женщин к работам в ночное время (т. е. с 22 часов до 6 часов утра), за исключением отраслей народного хозяйства, где это вызывается особой необходимостью. Запрещается привлечение беременных женщин к - сверхурочным работам. Подлинной заботой о здоровье женщины-труженицы является перевод на более легкую работу беременных женщин, матерей, кормящих грудью, и женщин, имеющих детей в возрасте до 1 года, с сохранением за ними прежней заработной платы и многие другие льготы. Законодательством установлены предельные нормы переноски и передвижения тяжести взрослыми женщинами. Так, при ручной переноске по ровной поверхности масса груза не должна превышать 20 кг, при передвижении с применением одноколесной тачки — 50 кг и т. д. [c.21]


Смотреть страницы где упоминается термин Сверхурочные работы: [c.201]    [c.148]    [c.99]    [c.113]    [c.70]    [c.47]    [c.278]    [c.13]   
Охрана труда и противопожарная защита в химической промышленности (1982) -- [ c.15 , c.17 ]




ПОИСК







© 2025 chem21.info Реклама на сайте