Значение организации труда

В. И. Ленин о значении организации труда в социалистическом обществе. [c.101]

На огромное значение организации труда неоднократно указывал В. И. Ленин. Он писал, что организация труда является самым главным, коренным и злободневным вопросом всей общественной жизни. Особенно большое значение вопросам организации труда уделяется на современном этапе развития нашего общества. В Программе Коммунистической партии, в решениях съездов КПСС подчеркивается необходимость совершенствования организации труда. [c.237]

ЗНАЧЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА [c.324]

Техническое нормирование имеет важное значение в научной организации труда всех категорий рабочих, в том числе машинистов насосных и компрессорных установок. [c.340]

На совещаниях обязательно должны присутствовать начальники цехов, механики, старшие инженеры по технике безопасности и другие руководители, имеющие отношение к безопасной организации труда рабочих. Такие встречи приносят очень большую пользу, так как нарушение правил техники безопасности обсуждают все участники встречи. После встречи служба техники безопасности обобщает материалы, разрабатывает мероприятия для устранения выявленных недостатков, готовит проект приказа. Особое значение имеют контроль за реализацией намеченных профилактических мер, а также отчеты о проделанной работе лиц, проводивших встречи. [c.116]

Исключительно большое значение для освоения новой техники п более совершенной организации труда имело массовое движение новаторов производства, возникшее в 1935 г. [c.100]

Поэтому особое значение приобретают вопросы подготовки производства, организации технического контроля, научной организации труда и управления, оптимизации плана, обеспечения достоверной систематической, надежной информацией для оперативного планирования и управления производством с использованием экономико-математических методов (ЭММ) и электронно-вычислительных машин (ЭВМ). [c.12]

Большое значение для развития НОТ имеет правильная организация материального поощрения за разработку и внедрение мероприятий по совершенствованию организации труда. [c.121]

Программа обучения предусматривает изучение физико-химических свойств сырья и полупродуктов, устройства аппаратуры и схем технологического процесса, методов контроля производства, основных принципов научной организации труда и экономики производства, правил техники безопасности. Сеть профтехучилищ, подготавливающих кадры для предприятий химической и нефтехимической промышленности, из года в год расширяется и превышает 100. В будущем эта система подготовки будет иметь доминирующее значение. [c.133]

Нормирование труда является одной из составных частей научной организации труда и заключается в установлении меры затрат рабочего времени на изготовление единицы продукции или выработки продукции в единицу времени. Роль и значение нормирования определяется прежде всего тем, что на основе норм устанавливается мера труда для каждого рабочего и производственного коллектива в целом. Внедрение прогрессивных норм способствует улучшению организации труда, росту его производительности и повышению эффективности производства. [c.135]

Значение научной организации труда неоднократно подчеркивал В. И. Ленин ..., ,гвоздь всей советской политики сводится к о )ганизации, учету и контролю... . [c.62]

Научная организация труда приобретает особое значение при работе предприятий в условиях полного хозрасчета и самофинансирования, так как мероприятия по НОТ являются важным фактором повышения объема производства, прибыли, рентабельности. Образование фонда развития производства, науки и техники создает материальную базу для совершенствования труда. [c.63]

Особое значение имеет экономическое обучение рабочих. Оно должно быть во всех формах повышения квалификации рабочих, а также в школе коммунистического труда, на семинарах и в кружках, изучающих конкретную экономику и научную организацию труда, в университетах технико-экономических знаний целесообразна организация циклов лекций по экономике. [c.127]

Комплексные планы охватывают основное, вспомогательное, производство и сферу управления предприятием. Для нефтеперерабатывающих предприятий особое значение имеет планирование и внедрение мероприятий НОТ в цехах вспомогательного производства, где уровень технического оснащения, нормирования и организации труда отстает от уровня организации труда в цехах основного производства. [c.127]

Большое значение в рациональном разделении и кооперировании труда в настоящее время придается научной организации труда, так как работа по НОТ начинается с рабочего места, поскольку четкая его организация и специализация, правильная планировка и хорошее обслуживание обусловливают полноту использования рабочего времени. [c.90]

Значение производственной эстетики велико в повышении результативности труда. Внедрение художественного начала в производственную обстановку вызывает целый комплекс положительных эмоций, которые усиливают восстановительные процессы в утомленных органах. В настоящее время на предприятиях развернулось широкое движение за внедрение эстетики в производство, которая, несмотря на кажущуюся незначительность отдельных мероприятий, дает большой производственный эффект. Задача научной организации труда — усилить положительное влияние производственной обстановки на результативность труда. [c.244]

Большое значение во взаимоотношениях фармацевтических работников имеет трудовая дисциплина. Трудовая дисциплина - это главное условие высокой производительности труда и культуры обслуживания населения. Под этим выражением надо понимать не только своевременный приход и уход с работы, но и всю организацию труда. На рабочем месте необходимо соблюдать тишину и вести только деловые разговоры (в т.ч. и по телефону). Говорить надо вполголоса и как можно лаконичнее, чтобы не отвлекать сотрудников от работы. [c.60]

Производительность труда во многом зависит от научной организации труда (НОТ), смысл которой заключается в том, чтобы наиболее рационально, на научной основе организовать труд работников на производстве с целью повьпиения эффективности груда, получения высоких производственных результатов при наименьших затратах и облегчении труда. Проблемы научной организации труда приобретают особое значение в настоящее время, когда технический прогресс, совершенствование техники, механизация и автоматизация требуют перехода к более высокой ступени организации труда. [c.235]

Организация труда. Крупнейшим экономическим и социальным достижением в народном хозяйстве является коллективный (бригадный) метод организации труда. Накопленный опыт убедительно подтверждает высокую эффективность метода. Необходимо отметить также его социальное значение во главе первичного трудового коллектива поставлено доверенное лицо рабочих. [c.391]

Важное значение имеет правильная организация труда монтажных бригад. Необходимо, чтобы монтаж отдельных агрегатов, даже больших, выполнялся одной бригадой, лучше комплексной, имеющей в своем составе и сварщика, способной самостоятельно выполнять такелажные работы, в том числе и сложные. Практика работы показала, что такие бригады в короткие сроки блестяще справляются с весьма сложными задачами. [c.320]

Технический прогресс развития народного хозяйства предъявляет все новые требования к качеству контроля производства, к организации труда лабораторий технического анализа. Так, например, технический прогресс в металлургии сопровождается увеличением марок стали, изготовленных новыми способами с применением новых методов их анализа, например определение неметаллических включений при помощи телевизионных микроскопов, использование рентгеноструктурного анализа и т. д. Не теряют своего огромного значения и методы химического анализа. Автоматизация методов химического и спектрального анализов является важной задачей дальнейшей деятельности заводских лабораторий. Главное место в улучшении работы лабораторий занимает научная организация труда, которая начинается с умения рационализировать, изобретать и улучшать методы и приемы анализа. При этом необходимы создание образцового рабочего места, борьба за строжайший режим экономии, непрерывное улучшение качества работы, борьба за высокую дисциплину и культуру труда. Научная организация труда — это процесс непрерывного совершенствования науки и техники, обеспечивающий повышение эффективности общественного производства. [c.4]

Большое значение имеет выполнение требований эргономики в организации труда оператора. Рабочее место оператора располагается в удобном и безопасном месте, щиты и пульты управления должны быть компактны и легко обслуживаемы. Приборы на щитах располагаются в поле зрения оператора таким образом, чтобы были [c.295]

Наиболее важное значение в этой области приобрели мероприятия по внедрению прогрессивных методов и форм организации труда. Значительным резервом экономии труда являются централизация и специализация ремонтных работ в отрасли. [c.293]

Рациональное освещение производственных помещений и территории завода имеет большое санитарно-гигиеническое значение и способствует правильной организации труда. С увеличением освещенности до известных пределов усиливается острота зрения, т. е. способность глаза раздельно видеть две близко расположенные точки, увеличивается скорость, с какой глаз различает движущиеся предметы, длительное время сохраняется устойчивость зрения без утомления. В итоге снижается общая усталость, повышается производительность труда, улучшается качество продукции и создаются условия для предупреждения травматизма. [c.103]

Для использования производственных площадей и рациональной организации труда важное значение имеет компоновка технологического оборудования. Возможны разные варианты компоновки (рис. 29), причем при выборе их нужно руководствоваться следующими принципами [c.155]

Третий этап. Установление зависимости между значениями влияющих факторов и величинами трудозатрат подготовка рекомендаций по рациональной организации труда проведение расчета нормативов (норма) подготовка проекта сборника в целом (в первой редакции) составление инструктивных указаний для предприятий о порядке проведения проверки проекта на предприятиях (в организациях) оформление, размножение и рассылка проекта сборника предприятиям и организациям на проверку и заключение. [c.57]

Значение работы из проектированию особенно возрастает в условиях применения коллективной организации труда. [c.140]

В-четвертых, важное самостоятельное значение име- Т усиление роли научной организации труда, совершенствование его нормирования, развитие коллективных, бригадных форм организации труда. Наибольший эффект может дать комплекс мероприятий по НОТ, системный подход к его внедрению. Большое значение при этом имеют централизованное планирование мероприятий по НОТ, а также организация внедрения НОТ в масштабе народного хозяйства и его отраслей, разработка рекомендаций и нормативов межотраслевого и отраслевого значения, внедрение типовых проектов организации труда не только для рабочих мест, но и для участков, цехов, производств и целых предприятий. [c.182]

Совершенная организация труда и ритмичная работа всей технологической цепочки. Немалое значение при этом имеет своевременное проведение ремонта оборудования, а также планирование суточной программы и ассортимента выпускаемых полуфабрикатов, учитывающее минимальное количество переходов в течение одной смены. [c.145]

В комплексе мероприятий для стимулирования труда важное значение имеет установление, наряду с лимитом общей численности работающих, задания на сокращение доли ручного труда, определение прав коллективов производственных бригад в решении вопросов организации труда и заработной платы, поощрение победителей социалистического соревнования. Изменение порядка образования поощрительных фондов производственных объединений [c.352]

На экскурсиях на заводы учащиеся знакомятся с продуктом его производства, необходимым сырьем, со значением производства в народном хозяйстве, с устройством и действием аппаратов, с технологическим процессом в целом, с вопросами организации труда, механизации производства и автоматизации управления. [c.238]

Основное внимание в НОТ уделяется устранению потерь рабочего времени, созданию условий для высокопроизводительного труда. Эти задачи решаются правильным распределением работ между участниками производственного процесса, созданием продуманных схем размещения оборудования, механизмов и материалов, чтобы исключить излишние, неудобные и утомительные движения в ходе работ. Важное значение в решении вопросов научной организации труда приобретает механизация тяжелых и вспомогательных работ, обеспечение монтажных п заготовительных работ подъемно-транспортными средствами, приспособлениями и т. д. [c.301]

Непрерывно-поточные и непрерывные методы имеют большое значение для совершенствования техники производства специализация оборудования, участков способствует внедрению комплексной автоматизации, которая дает большой экономический эффект. Непрерывный поток содействует повышению уровня организации труда. Наибольшее распространение он получил в массовом про-изво,т,стве, но успешно применяется и в серийном, особенно в крупносерийном. [c.39]

Проведение на предприятиях аттестации рабочих мест позволяет выбрать наиболее рациональные пути повышения эффективности производства и труда, решения социальных задач. В ходе аттестации определяют степень вооруженности труда, качественный уровень используемой работниками техники и технологии, организационные и социальные характеристики рабочего места, оценивают общеобразовательную и профессиональную подготовку работников, ее соответствие потребностям современного производства, анализируют формы и методы организации труда на рабочем месте, в бригаде, участие исполнителей в производственном процессе. При аттестации рассматривают способы формирования и распределения коллективного зараб отка, способы взаимодействия бригад между собой и с функциональными службами. Большое значение имеет оценка действующих норм труда, их обоснованности. [c.86]

В постановлении ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС Об усилении работы по укреплению социалистической дисциплины труда (1983 г.) указывается, что социалистическая дисциплина труда — это не только строгое соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, но и сознательное творческое отношение к своей работе, обеспечение ее высокого качества, производительное использование рабочего времени. ЦК КПСС, Совет Министров СССР, ВЦСПС считают важнейшим направлением в работе по воспитанию и укреплению социалистической дисциплины труда повышение роли трудовых коллективов, эффективное использование предоставленных им прав. Именно в трудовых коллективах формируется личность труженика социалистического общества. Особенно важное значение в современных условиях приобретает развитие коллективных форм организации труда — производственных бригад, в которых создаются благоприятные условия для проявления творческой энергии и трудовой активности как всего коллектива, так и каждого работающего. В трудовых коллективах, на собраниях бригад, участков, цехов должны постоянно обсуждаться вопросы состояния трудовой дисциплины и меры по ее укреплению, разбираться случаи прогулов и других нарушений. [c.95]

При разработке научной организации труда для содового завода особое значение приобретают совмещение профессий, взаимная увязка и синхронизация работы смежных отделений, централизация, специализация и механизация вспомогательных работ. Среди наиболее важных проблем НОТ следует также назвать такие, как рациональное разделение и кооперация труда, совершенствование организации и обслуживания рабочих мест, подготовка и повышшие квалификации кадров, нормирование труда и улучшите его условий, комплектование рабочих бригад, охрана и эстетика труда, изучение, обобщение и внедрение передового опыта новаторов, ударников и бригад коммунистического труда, организация оплаты труда и материаль- [c.235]

Большое значение для решения поставленных задач имело создание в 1967 г. Центра научной организации труда в химической промышленности (ЦНОТХИМ) [8]. [c.144]

Некоторые специалисты полагают, что комплексная организация проектно-конструкторских работ не способствует профессиональному росту специалистов, так как при этой системе глубокие специальные знания имеют меньшее значение, чем при другой системе. С другой стороны, работая в специализированном отделе, рядовой инженер выполняет поручения только по своей узкой специальности причем одновременно по нескольким лроектам. В составе комплексного отдела такой же инженер хотя и будет выполнять работы главным образом по специальности, но с увязкой его участка работы с проектом в целом. Сметные расчеты лри комилексной организации труда (более точны, так как все инженерно-технические кадры работают над одним и тем же проектом одновременно. [c.568]

С каждым годом возрастает значение заводских лабораторий в общем технологическом цикле нефтеперерабатывающей и нефтехимической промышленности. Рост численности персо Нала в лабораториях, увеличение числа и сложности различных лабораторных работ значительно повышают требования к безопасной организации труда в заводских лабораториях. [c.136]

Поддержание работоспособности на определенном уровне предполагает введение научно обоснованных режимов труда и отдыха, которые предусматривают регламентированное чередование периодов работы и отдыха. Введение обоснованных режимов труда и отдыха — необходимое условие правильной организации и оздоровления труда. Советское правительство, придавая огромное значение оздоровлению труда, принимает законодательные акты по обе спечению и организации отдыха, предоставляет всем работникам очередные и дополнительные отпуска, отдых в выходные и праздничные дни, межсмен-ный и внутрисменный отдых. Право на труд и отдых закреплено в Основном Законе нашего государства — Конституции СССР. [c.145]

Анализ использования трудовых ресурсов имеет ис-жлючительно важное значение для повышения эффективности производства и качества работы. Его непосредственной целью является определение степени выполнения плана по труду и заработной плате, изыскание резервов и возможностей дальнейшего повышения производительности труда. Анализ должен быть направлен на рост конечных народнохозяйственных результатов. В процессе анализа определяют не только степень выполнения плана, но и динамику показателей, разрабатывают мероприятия по совершенствованию организации труда и заработной платы, обеспечению опережающего роста производительности труда над средней заработной платой. [c.152]

Организационные методы — совокупность форм и способов укрепления трудовой дисциплины, направленных на эффективное использование рабочего времени. Важное значение в укреплении дисциплины труда принадлежит научной организации труда. Реализация мероприятий по НОТ на химических предприятиях опособствует дальнейшему укреплению трудовой дисциплины и снижению текучести кадров. Например, внедрение щекинского метода организации труда в годы десятой пятилетки позволило высвободить условно 185 тыс. человек и способствовало стабильности кадров. В созданных комплексных бригадах с рациональными формами разделения и кооперации труда число нарушений дисциплины труда почти в 2 раза ниже, чем у рабочих, не охваченных бригадной формой организации и стимулирования Т1руда. [c.112]